Каждый человек может заболеть, поэтому почувствовав себя нехорошо, можно остаться дома в течение нескольких дней. По законодательству работающий человек имеет право на больничный лист, который потом оплачивается.
Правда, далеко не каждый имеет на это право, для этого предусмотрены некоторые критерии, освобождающие от рабочего процесса. Случаи, в которых выдаётся лист нетрудоспособности, прописаны в законодательном акте.
Без проблем вы получите больничный лист, в том случае если посетили лечащего доктора и сдали все необходимые анализы.
Статус временной нетрудоспособности могут получить люди на санаторно-курортном лечении с обязательным присутствием на дневном стационаре. Соответствующий документ можно получить также , при аборте и экстракорпоральном оплодотворении.
Больничный лист выдаётся в случае угрозы выкидыша и при стационарном лечении на сохранении.
Не имеют права отказать в выдаче , если у вас заболел ребёнок до 7 лет или был объявлен карантин. Также право на получение листа нетрудоспособности закреплено за теми, кто ухаживает за недееспособным близким родственником, инвалидом или престарелым.
К весомым аргументам для получения справки может являться аллергия в период обострения. Если вас преследуют приступы удушья, то вам порекомендуют пройти лечение в больнице. Справка выдаётся на 5-7 дней в период обострения. При малейшем улучшении, документ будет закрыт.
Взять больничный можно и у стоматолога
. Он выдаст вам справку на тот день,
когда проводилось лечение зуба и подтвердит ваше нахождение в стоматологии. Ваш терапевт на основании этой справки обязан вам выдать лист нетрудоспособности. Больничный можно получить даже при конъюнктивите, если заболевание трудно поддаётся лечению и протекает с осложнениями.
Если врач определил у вас достаточное количество симптомов отравления, то он выпишет вам лист временной нетрудоспособности, пока состояние здоровья не улучшится. Справку вам обязаны выдать и при геморрое, острой форме цистита или остром воспалении мочевого пузыря, при котором также невозможно посетить врача или прийти на работу.
По причине болезни работник имеет право не прийти на работу, но он обязан уведомить об этом работодателя. Увольнение в такой ситуации недопустимо. Если ваша болезнь затянется на месяцы, то пособие будет выплачиваться частями.
На каком основании можно получить отказ
Если вы заболели, то имеете полное право воспользоваться больничным отпуском. При отказе в его выдаче вы можете обратиться к главврачу или заведующему отделения.
Постарайтесь это сделать оперативно, удостоверившись, что врачом были зафиксированы все симптомы и жалобы, а также приложены ваши анализы.
Основания для отказа:
- Если вы жалуетесь доктору на плохое самочувствие, а врач не находит никаких признаков недомогания.
- Если вы проходите медкомиссию по призыву военкомата.
- Находитесь под административным арестом.
- Если вы решили обойти осмотр у врачей самостоятельно.
- Учащиеся образовательных учреждений, которые проходят обследование для поступления в ВУЗ.
- Те, кто проходит нестационарные процедуры или лечение в .
- Не имеют такой возможности больные с хроническими заболеваниями. Исключение составляет обострение болезни, которое требует усиленного контроля врача.
- Не выдадут вам документ и при низком гемоглобине, предложив подлечиться в амбулатории.
Где и как можно получить больничный лист
Справка о временной нетрудоспособности выдаётся врачом, который имеет специальную лицензию. В неё выходит экспертиза и диагностика нетрудоспособности человека по болезни. Больничный лист можно получить в таких заведениях:
- государственные поликлиники и больницы;
- частные медицинские и клинические учреждения;
- стоматологические кабинеты;
- специализированные больницы (психиатрические).
Выдавать легальные справки могут не все медицинские учреждения, а только те, у кого есть действующая лицензия на ведение медицинской практики!
Документ может быть оформлен только на специальном бланке, утверждённый приказом Минздрава.
Если потеря документа произошла при непредвиденных форс-мажорных обстоятельствах, то специальная комиссия устанавливается причина и документально подтверждается. После соответствующего расследования, комиссией оформляется специальный акт, на основании которого выдаётся дубликат больничного листа медицинским учреждением.
Как уйти на больничный, если не болеешь - такой вопрос хоть один раз, но приходил в голову каждому работающему человеку. Современный ритм жизни обязывает нас вести активный образ жизни. Чтобы считаться успешным, человек обязан трудиться, часто отдавая себя работе целиком. Через некоторое время трудоголика настигает депрессия, его уже не радует тот бешеный ритм, который дарит ему финансовое благополучие. Вроде бы с физическим здоровьем все нормально, но душа требует отдых. Вот тогда и закрадываются мысли о том, чтобы заполучить больничный.
Ситуация может быть другой. Человек ведет насыщенную жизнь и для решения жизненных проблем ему требуется несколько дней отдыха. Может случиться, что ваше состояние далеко от идеального, но присутствующих симптомов может быть недостаточно для того, чтобы между вами и доктором возникло взаимопонимание.
Мотивы могут быть разными, но в каждом случае человек ловит себя на мысли, что хочет оформить больничный без особых показаний. Будем разбираться, возможно ли это.
Как быть, если нужен отгул
Стоит сказать, что некоторые компании дают своим сотрудникам шанс взять несколько дней отгула без оформления больничного. Пару дней человек может взять сразу или разделить «отдых» на несколько частей.
Если вам повезло с коллегами, вы можете попросить их об услуге отработать за вас, а потом вы должны будете добросовестно отдать долги - выйти не в свою смену.
Еще один вариант - взять отгул. Это, конечно, отразиться на зарплате, но вы со спокойной душой сможете решить возникшие проблемы. Если вы по каким-то причинам хотите уйти на больничный, можно предложить вам следующий план действий.
Как оформить больничный
Пациент может рассчитывать на лист нетрудоспособности в нескольких случаях:
- В период карантина;
- Во время болезни или при получении травмы;
- Если заболел ребенок;
- В период вынашивания ребенка и период после родов.
Если ваша жизненная ситуация не попадает ни под один перечисленный критерий, вам придется на время стать симулянтом.
Для того, чтобы получить на руки официальный документ, придется посетить терапевта. Вот перечень распространенных жалоб, на которые следует ссылаться для оформления листка нетрудоспособности:
- Слабость, головокружение. Терапевту стоит рассказать об этих симптомах. Особенно предприимчивые «больные» упираются ногами в пол в процессе измерения давления. Эта манипуляция должна спровоцировать скачок давления, подтверждающий оправданность ваших жалоб. Обычно терапевты снисходительно выписывают листок нетрудоспособности.
- Отважные симулянты идут на суточное голодание и рассказывают терапевту о ноющих болях в животе
У этого метода есть недостаток. Врач хоть и даст больничный, но назначит углубленные исследования, поэтому на отдых рассчитывать не придется - вам нужно будет пройти не очень приятные диагностические процедуры.
- Жалобы на боли в сердце. К ним вы можете прибавить онемение левой руки. Обычно доктор дает вам необходимый отдых, но назначает анализы для уточнения клинической картины.
- Жидкий стул, рвота и прочие неприятности с ЖКТ - основание просить листок нетрудоспособности. Только не стоит горячиться и жаловаться на зеленый стул - можно стать пациентом инфекционного отделения. Терапевт диагностирует пищевое отравление и подписывает больничный.
- Повышение температуры и вечерняя слабость - распространенные жалобы, с которыми пациенты обращаются к доктору в надежде получить больничный. Стоит сказать, что температура повышается несколько дней. Можно пожаловаться на головную боль, тогда трехдневный отдых вам обеспечен.
Получить больничный можно и у аллерголога, если вы не понаслышке знакомы с аллергическими реакциями. Но вызывать их специально опасно - можно спровоцировать большие проблемы со здоровьем.
Можно обратиться к неврологу. Ему можно пожаловаться на:
- Боли в шее и спине (пациентам дается недельный отдых от работы)
Риски для доктора
Стоит ли беспокоиться о том, что доктора накажут за больничный лист, открытый без особых оснований? Уличить доктора в неправомерных действиях сложно. Пациент обратился к нему с определенными жалобами, доктор не имеет права игнорировать дискомфорт, на который ссылается пациент. Задача доктора - назначить лечение, а в обязанности больного входит выполнение назначений и прохождений необходимых анализов, диагностических процедур.
Доктор может понести наказание, если не внес бланк больничного в специализированную систему. За это его могут лишить медицинской практики.
Нелегальные пути оформления больничного
Мы решили познакомить вас с этими способами и рассказать вам об ответственности, которая грозит тому, кто рискнет заполучить листок нетрудоспособности незаконными способами.
Взятка
Если вы нарветесь на слишком щепетильного доктора, самым благоприятным исходом для вас станет то, что о ваших намерениях узнает начальство. В худшем случае вы можете стать участником судебного разбирательства - за дачу взятки доктору соответствующими органами возбуждается уголовное дело. Вы можете заплатить приличный штраф.
Врачей сейчас мало прельщают взятки, ведь наказание за выписку нелегального больничного для работника медучреждения сурово - 3-7 лет врач может провести в тюрьме.
Покупка больничного листа
Этот документ предлагают приобрести некоторые частные клиники и сайты. Пациент оставляет информацию о себе на сайте и ждет связи с диспетчером. Амбулаторный больничный дает право пациенту отдыхать 10 дней, а стационарный вариант дает «больному» право отдыхать около месяца. При встрече заказчик оплачивает услугу, а поставщик отдает бланк и дает рекомендации клиенту.
Покупая больничный, вы должны ознакомиться с правилом его оформления, так как его придется заполнять самостоятельно. Стоит познакомиться с больничными кодами, чтобы у организации не возникло вопросов по поводу способа заполнения листка нетрудоспособности.
Ответственность
Если будет доказано, что вы подделали больничный, вам придется раскошелиться на сумму 80 000 рублей, наказанием предусматривается и лишение свободы на серьезный срок - до трех лет. Доктора, фигурирующего в листе, ждет административное наказание.
Существуют разные жизненные ситуации, но в любом случае лучше свое поведение строить на законных основаниях. Для начала стоит обратиться к доктору и сослаться на плохое самочувствие (варианты жалоб терапевту и другим специалистам описаны в статье). Если врач не видит оснований давать больничный, лучше обратиться к руководству и попросить официальный отгул. Потеряв в зарплате, вы не рискуете стать фигурантом уголовного дела в случае оформления нелегального больничного.
Вопрос, который должен волновать каждого официально трудоустроенного работника, которого угораздило однажды заболеть, – это как получить больничный лист.
Что такое больничный лист?
Больничный лист выдается в поликлинике или больнице согласно нормам медицинского страхования и является основанием для выплаты средств за период временной нетрудоспособности по причине болезни. Поэтому больничные листы также называют листами временной нетрудоспособности.
Законодательство о больничных листах
Больничные листы гражданам выдаются на основании приказа Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации №514 от 01.08.2007 года. Этим приказом был утвержден «Порядок выдачи медицинскими организациями листков нетрудоспособности», который рассматривает сроки выдачи листов нетрудоспособности и методику их выдачи.
Кому выдают больничные листы?
В народе считается, что больничный лист может получить только сам заболевший, если обратится к врачу непосредственно в поликлинике. На самом деле это вовсе не так. Больничные листы выдают также, например, родителям заболевшего ребенка, причем по желанию последних дома может остаться как мама, так и папа.
Также листок нетрудоспособности может получить безработный (в течение тридцати календарных дней со дня прекращения трудовых отношений), иностранный гражданин или лицо без гражданства – при условии наличия медицинской страховки.
Где выдают больничные листы?
Разумеется, ответ на вопрос, где взять больничный лист, только один – в больнице.
Многие считают, что обращаться нужно только в поликлинику по месту прописки (регистрации) или по договору страховки, но на самом деле больничный лист можно получить в любой клинике, которая оказывает платные услуги и имеет право выписывать листы нетрудоспособности. Если вы чувствуете боль или недомогание и чувствуете, что просто физически не доедете до больницы, которая обслуживает вас по страховке, а скорую помощь вызывать вроде как нет оснований, можете обратиться за помощью в ближайшую подходящую больницу, там вам обязаны выдать лист нетрудоспособности (естественно, заполненный с соблюдением всех установленных законодательством правил), который будет для вашего работодателя точно таким же обоснованием для выплат, как и лист временной нетрудоспособности, выданный в поликлинике, обслуживающей вас по договору медицинского страхования.
Как выдается больничный лист?
Конечно же, самый главный вопрос, это как получить больничный лист. Сделать это можно тремя способами.
1. Обратиться в поликлинику по месту жительства либо в ту поликлинику, которая обслуживает предприятие согласно договору медицинского страхования. Больничный лист вам выпишут в день обращения к врачу, а вот продолжительность лечения будет зависеть от характера болезни и от вашего самочувствия.
2. В случае если вы чувствуете себя настолько неважно, что дойти до больницы нет сил, необходимо вызвать скорую помощь либо участкового врача той поликлиники, к которой вы приписаны по месту жительства. Прибывший по вызову врач выпишет лист временной нетрудоспособности, назначит лечение и скажет, когда нужно прийти в поликлинику для обследования.
3. Если вы почувствуете недомогание на рабочем месте, можно обратиться в здравпункт предприятия. Больничный лист вам там не выдадут, но могут дать направление в поликлинику на обследование, а уже в поликлинику вы можете обратиться не в этот же самый день, а, например, на следующий. При этом лист временной нетрудоспособности вам выпишут, начиная с того дня, когда вы обратились в здравпункт предприятия.
Можно ли купить больничный лист?
Буквально несколько лет назад приобрести больничный лист мог только действительно заболевший человек либо тот, у кого были хорошие знакомые среди медицинских сотрудников. Сегодня же ситуация несколько иная: множество организаций предлагает продажу больничных листов, можно заказать его даже по Интернету, не вставая с кресла.
Перед тем как взять больничный за деньги, убедитесь, что учреждение, выписывающее вам лист временной нетрудоспособности, имеет право выписывать больничные листы согласно приказу Министерства здравоохранения №514.
Текст: Валерия Белова
С началом декабря число заболевших гриппом и ОРВИ превысило недельный эпидемический порог. НИИ гриппа заключает , что это можно считать началом эпидемии гриппа в центральной России. Многим заболевшим пришлось уйти на больничный, а значит, столкнуться с оформлением больничных листов. Юрист Валерия Белова рассказывает, о чем стоит знать, чтобы не потерять деньги из-за болезни.
Что такое больничный лист и когда его выдают?
Больничный лист, или лист временной нетрудоспособности (последнее - законодательный термин) - это документ, выданный медицинской организацией лицам, застрахованным в системе социального страхования, то есть имеющим страховой полис.
Основания для его выдачи - болезнь или травма, беременность и роды, усыновление ребенка, уход за больным членом семьи, карантин или необходимость долечиться в санатории.
Кто может его получить
Работающие люди (в том числе священнослужители, адвокаты, индивидуальные предприниматели);
Лица, у которых заболевание или травма наступили в течение 30 дней со дня прекращения работы или иной деятельности;
Граждане, признанные безработными и состоящие на учете в службе занятости;
Женщины, уволенные в связи с ликвидацией организаций, прекращением деятельности в качестве индивидуального предпринимателя, полномочий нотариуса или статуса адвоката, у которых беременность наступила в течение 12 месяцев до признания их безработными.
У кого можно получить больничный лист?
Выдавать больничный вправе лечащие врачи, фельдшеры и зубные врачи. При этом приказ Минздравсоцразвития «О порядке выдачи листов нетрудоспособности» запрещает его выписывать врачам скорой помощи, работникам станций переливания крови, приемных отделений больниц и ряда других лечебных учреждений.
Важно помнить, что у организации, в которой работает врач, обязательно должна быть лицензия на осуществление медицинской деятельности, иначе больничный лист будет недействителен и никакие выплаты по нему вы не сможете получить.
Какие документы нужны?
Для получения больничного необходимо предъявить только паспорт (документ, удостоверяющий личность). Страховой полис и иные документы по закону не требуются.
Каков порядок оформления больничного?
Получить больничный можно в день обращения к врачу или в день закрытия больничного (при выздоровлении). При этом оформить данный документ задним числом нельзя.
Если вы пришли к доктору после работы, то лучше всего попросить его открыть вам лист временной нетрудоспособности со следующего дня, иначе при оплате отработанного дня может возникнуть путаница. Так как работодатель не может одновременно вам выплатить за этот день и зарплату, и пособие по временной нетрудоспособности.
Получить пособие по временной нетрудоспособности можно, даже если вы заболели, находясь не в России. В этом случае за границей вам необходимо получить соответствующие медицинские документы (чаще всего требуется, чтобы они были легализированы в государственных органах страны, где вы находились, то есть официально подтверждены) и предъявить их в российское медицинское учреждение. После рассмотрения их врачебной комиссией вы сможете получить больничный лист.
Заполняется лист временной нетрудоспособности на русском языке печатными заглавными буквами черной ручкой (любой, кроме шариковой) или на компьютере. Состоит он из двух частей: в одну данные вносятся врачом (ему запрещено ошибаться в листе, так как иначе он обязан выдать дубликат взамен испорченного бланка), в другую - работодателем (в этой части исправления допустимы). Рассчитывается размер пособия бухгалтерией по установленной законом формуле и выплачивается вместе с авансом или зарплатой.
В больничном листе не пишется диагноз, но указывается причина обращения (например, травма).
Сейчас в Госдума рассматривает законопроект о переходе на электронные больничные листы. Возможно, он будет принят, и уже 2017 году начнется плавное вытеснение бумажных листов временной нетрудоспособности. Но пока этого не произошло, стоит очень внимательно следить за оформлением документа и не допускать в нем ошибок. Подробнее с порядком заполнения больничного листа можно ознакомиться в фильме-инструкции на сайте Фонда социального страхования.
Как рассчитывается больничный?
К сожалению, размер больничного в большинстве случаев существенно меньше, чем зарплата.
Связано это, в частности, с тем, что для расчета берется средний заработок за предыдущие два года, ограниченный максимальным размером: за 2015 год - 670 тысяч рублей, за 2016 год - 718 тысяч рублей, а за 2017 год - 755 тысяч рублей. При этом в расчет включается только официальная, так называемая белая зарплата. Но если вы не имели официального заработка в расчетном периоде или ваш стаж менее шести месяцев, то пособие вам выплатят в соответствии с минимальным размером оплаты труда (МРОТ): с 1 июля 2016 года он составляет 7 500 рублей в месяц.
Размер выплаты также зависит от стажа. Отработавшим восемь и более лет полагается пособие в размере 100 % от среднего заработка, от пяти до восьми лет - 80 %, а менее пяти лет - только 60 %.
В зависимости от основания выплаты (болезнь, беременность и так далее) расчет может немного отличаться. Точный размер пособия можно рассчитать с помощью калькулятора на сайте Фонда социального страхования.
В обобщенном виде формула выглядит так:
Пособие по временной нетрудоспособности
Сумма заработка за предыдущие два года
____________________
730 × на процент от среднего заработка, который зависит от стажа × количество дней болезни
Приведем пример:
У работника в 2014 году средний заработок составил 400 тысяч рублей, а в 2015 году - 450 тысяч рублей. Получается, что за два года он заработал 850 тысяч рублей. Делим данную цифру на 730 и определяем средний дневной заработок - 1 164 рубля 38 копеек.
Допустим, стаж сотрудника четыре года, следовательно, размер больничного составляет 60 % от среднего дневного заработка, а именно 698 рублей 63 копейки. Поэтому при болезни в течение пяти дней сумма выплаты составит 3 493 рубля 15 копеек.
Каков максимальный срок больничного?
Максимальный срок, на который выдается больничный лист, зависит от основания его получения.
Обычно при болезни он составляет 15 дней, если выдан лечащим врачом, и десять дней, если его выписал зубной врач или фельдшер. Но возможно продление по решению врачебной комиссии.
При уходе за больным членом семьи срок нетрудоспособности зависит от возраста лица, за которым осуществляется уход. Если это ребенок до семи лет, то больничный выдается на весь период его лечения, но не более 60 календарных дней в год (если болезнь включена в особый список Минздрава приказом от 20 февраля 2008 г. N 84н, то не более 90 дней в год).
Для ухода за ребенком 7–15 лет больничный дается на срок до 15 дней на каждый случай болезни с возможностью продления по решению врачебной комиссии.
Для ухода за лицами старше 15 лет на срок до трех дней по каждому случаю заболевания с возможностью продления до семи дней.
Более длительные листы нетрудоспособности выдаются, например, при беременности и родах. Их срок составляет 140 календарных дней (70 дней до родов и 70 - после родов) и 194 календарных дня (84 дня до родов и 110 - после) при многоплодной беременности.
Для иных оснований нетрудоспособности также имеются свои пределы.
Как быть с болезнью во время отпуска?
Если вы заболели в период оплачиваемого отпуска, то он подлежит продлению на количество дней болезни или переносу неиспользованного отпуска на другое время по согласованию с руководителем. Лучше сразу предупреждать работодателя о таких случаях, чтобы он мог решить вопрос с вашим отдыхом и рассчитать отпускные и пособие.
К отпуску за свой счет это правило неприменимо. Пособие не выплачивается, а больничный лист будет открыт только по окончании такого отдыха (если основания для него не отпадут). Следовательно, и оплате подлежат только дни, не входящие в отпуск.
Что делать после выздоровления
После того как вы почувствовали себя лучше, нужно прийти к врачу в назначенный день и закрыть больничный.
Закрытый больничный лист необходимо предоставить в бухгалтерию не позднее шести месяцев после его получения. Однако лучше сделать это раньше, так как больничный лист не только дает право на оплату пропущенных рабочих дней, но и подтверждает уважительную причину отсутствия. Иначе работодатель может поднять вопрос о прогуле.
Чтобы не остаться «с носом» и получить компенсацию за время болезни, необходимо обратиться в медицинское учреждение. Больничный лист - документ, который подтверждает факт вашей нетрудоспособности в конкретный период. Выдавать его имеют право только лицензированные медицинские работники, такие как:
лечащие участковые врачи в поликлиниках;
фельдшеры и зубные врачи медицинских организаций, иные работники со средним медицинским образованием в отдельных случаях - по решению органа исполнительной власти субъектов РФ в области здравоохранения;
лечащие врачи клиник научно-исследовательских учреждений в том числе клиник научно-исследовательских учреждений протезирования или протезостроения - по согласованию с министерством здравоохранения и социального развития РФ.
Чтобы оформить больничный необходимо обратиться в поликлинику или вызвать на дом дежурного врача. После осмотра врач поставит первичный диагноз и назначит необходимые анализы. Не стоит забывать. что лист нетрудоспособности оформляется только со дня обращения в медицинское учреждение. Поэтому, если перед тем, как заболеть, вы брали отгулы, в надежде «отлежаться» за пару дней и выйти на работу, не пытайтесь уговорить своего врача оформить вам документы задним числом. Кроме того, максимальный срок действия больничного листа, который может оформить вам врач, не превышает 15 дней. По истечении этого срока продлить больничный может только специальная врачебная комиссия.
Больничный лист может выдаваться в день обращения либо закрытия больничного. Поэтому не работе не имеют права требовать больничный лист, пока он не закрыт. Факт нетрудоспособности можно подтвердить устным заявлением. Чтобы закрыть больничный, необходимо посетить поликлинику и поставить на него печать врача. Также следует убедиться, что в больничном листе датирован его выход на работу.
Сколько заплатят?
Наверняка у каждого, кто оформляет больничный впервые, возникает вопрос: а сколько я в итоге получу? Компенсацию за дни болезни посчитать не сложно. Согласно трудовому кодексу, она полностью зависит от непрерывного трудового стажа сотрудника. Так, если вы проработали менее пяти лет, то по больничному вам выплатят лишь 60% обычного заработка, если от пяти до восьми лет, то 80%, а если больше восьми лет, то 100%.
Как посчитать?
Чтобы определить, какую сумму выплатить сотруднику, бухгалтерия не использует никаких секретных заклинаний, для этого есть общедоступные формулы рассчета.
Заработная плата за два предыдущих календарных года делится на 730 дней. Но если ваш средний заработок в расчётном году превышает лимит, установленный государством, то все, что вы заработали сверх этой суммы, в расчет не включится. В 2013 году этот лимит составлял 568000 руб., в 2014 - 624000 руб., а в 2015 составляет 670000 руб.
Итоговая сумма среднедневного заработка умножается на количество дней, проведенных на больничном и на коэффицент, зависящий от страхвого стажа.
Полученная сумма среднедневного заработка умножается на количество дней нетрудоспособности и на коэффициент, зависящий от страхового стажа. 100% получат сотрудники, чей стаж превышает 8 лет. Остальные - в соответствии с тем, сколько времени работодатель перечислял за них средства в ФСС.
Loading...