Финансовый вопрос при планировании детей является для молодой семьи одним из самых важных. В настоящее время российское государство всячески поддерживает супругов, ставших родителями. В частности, вы можете рассчитывать на особые выплаты, речь о которых пойдет далее.
Детские пособия – это выплаты, которые закреплены законом РФ в отношении беременных и родивших женщин, а также других лиц, установленных законом. Детские выплаты производятся с целью материального поддержания семей во время нахождения в декретном отпуске и уходе за ребенком до 3-х лет.
Пособие по беременности и родам
Это основная выплата, доступная как работающим, так и не работающим лицам. Его выплачивают перед уходом женщины в декрет один раз, поэтому оно называется единовременным. Пособие рассчитывается, исходя из средней зарплаты.
При расчете декретного отпуска по беременности и родам учитывают саму беременность. Так, если ребенок один, и роды прошли без осложнений, то складываются 70 дней до и 70 дней после его рождения. При наличии осложнений, возникших в ходе родов, срок «после» увеличивается на 16 дней. Когда беременная женщина ожидает близнецов, тройню и т. д., то складываются 84 дня до их появления на свет и 110 - после их рождения.
Пособие вычисляется как средняя зарплата женщины за 2 года работы до ее ухода в декрет. На расчет не оказывают влияния сам отпуск, больничный лист и отсутствие на должности с сохранением заработной платы.
В том случае, когда женщина совмещала несколько работ, учитывается ее общий доход. При этом надо учитывать, что если доход женщины превышает максимально допустимые размеры декретных, то выплата пособия по беременности и родам будет по этим значениям. На 2019 год максимальные размеры пособия по беременности и родам не могут быть больше: при естественных родах – 301 000 рублей, при осложненных родах (кесарево сечение, родовые травмы и др. осложнения) - 335 507,64 рублей, при многоплодной беременности - 417 233,86 рублей.
В ситуации, когда минимальная оплата труда превышает среднюю зарплату беременной женщины, то она приравнивается к суммарному доходу. То же самое наблюдается при работе до 6 месяцев.
Если вы попали под сокращение, то расчет пособия также остается действующим. Его будет выплачивать региональное Управление социальной защиты населения (СЗН). Однако для его получения вам необходимо до наступления родов числиться на бирже труда. Такие выплаты выдаются и студентам ВУЗов. Они выплачиваются в виде стипендии учебным заведением, в котором они обучаются.
Минимальный размер пособия по беременности и родам
На 2019 год установлен следующий минимальный размер детского пособия:
В конце статьи приведен пример расчета пособия по беременности и родам в 2019 году для работающей женщины.
Документы для оформления выплаты по беременности и родам
Чтобы получить выплаты по беременности, работающая женщина должна принести в отдел кадров такой пакет документов, как:
Подтверждающий нетрудоспособность лист;
- справку о средней зарплате в случае дополнительных работ;
- заявление на оформление выплат, которые составляются в самом отделе кадров.
Если женщина не работает, то ей необходимо предоставить документы в местное Управление СНЗ, а именно:
Больничный лист (выписывается в женской консультации);
Справка, подтверждающая официальный статус безработного (ее нужно получить в центре занятости);
Трудовая книжка, в которой находятся сведения о последней занимаемой должности;
Справка из налоговой, которая подтверждает прекращение деятельности работодателя;
Справка из УСН3, подтверждающая, что пособие по беременности до этого женщина не получала. Данный документ требуется, если она прописана в другом месте, и выписывается по месту постоянной прописки.
Помимо этого, необходимо заявление на оформление выплат.
Заявление на оформление выплат можно подать в разное время: или в момент становления на мед. учет, или до истечения 6 месяцев после родов . Как только заявление подано, работодатель должен подписать приказ по беременности до истечения 10 дней, а также оформить выплату, которая выдается женщине в день зарплаты. Десятидневный срок назначается и Управлением СНЗ ровно с того момента, как вы туда обратились.
Пособие при постановке на учет на ранних сроках беременности
Государство выдает единовременное пособие, если женщина записалась на учет до наступления 12 недели. В 2019 году выплаты равны 628,47 рублям. Для его получения отнесите в отдел кадров такие документы, как:
Медицинская справка, подтверждающая нахождение на учете;
- заявление на получение пособия.
Если вы не работаете, посетите местное Управление СН3.
Пособие при постановке на учет в женской консультации до 12 недель беременности выплачивается в 10-дневный срок с момента написания заявления или вместе с предыдущим пособием.
Единовременное пособие по беременности женам военнослужащих по призыву
На единовременное пособие могут рассчитывать беременные жены военнослужащих, которые проходят срочную военную службу, с акушерским сроком беременности более 25-26 недель. На данный момент она составляет 26721,01 рублей.
Документы для предоставления выплаты
В местное управление социальной защиты населения следует предоставить следующие документы:
Заявление о назначении выплаты (заполняется при подаче документов в Управлением СНЗ);
Копия и оригинал паспорта жены военнослужащего;
Копия и оригинал свидетельства о регистрации брака;
Справка из женской консультации о постановке женщины на учет по беременности;
Справка о прохождении мужем воинской срочной службы (из воинской части с указанием текущего срока ее несения или из военного комиссариата по месту призыва, если служба завершена).
Если в течение 6 месяцев после завершения службы военнослужащим его жена не подала документы на получение этой выплаты, то она теряет это право и не получает деньги.
Какие пособия положены после рождения ребенка в 2019 году
Государство выплачивает молодым мамам особые социальные выплаты. В 2019 году мамам выдаются ежемесячные пособия по уходу за новорожденным до 1,5 лет и до 3-х лет на рабочем месте (при отсутствии работы у родившей женщины оформляется в Соцзащите), и единовременные, которые представляют собой разовую выплату при рождении ребенка и сертификат на материнский капитал (при рождении второго ребенка).
До 1.01.2015 размер пособий не изменялся, в 2016, 2017 и 2018 было увеличение, и с 2019 также размеры пособий увеличились, поскольку была проведена доиндексация суммы выплат (до 12.9%), не изменилась лишь сумма материнского капитала. Поговорим о каждой выплате более подробно.
Особенности получения единовременного пособия при рождении ребенка
Единовременное пособие при рождении ребенка выплачивается после родов с благополучным исходом работающим и неработающим, а также женщинам стоящим на бирже труда со статусом безработная.
Выплаты проводятся в 10-дневный срок после того момента, как женщиной были поданы документы в бухгалтерию организации, где она или учится, или работает.
Выплата пособия осуществляется:
Соцзащитой населения;
В ФСС РФ (Фонд социального страхования);
Организацией, где работает женщина.
В первом случае пособие получают неработающие и безработные, находящиеся на учете в центре занятости. В двух последних его получает один из родителей, который подлежит социальному страхованию вследствие нетрудоспособности временного характера и материнства.
Данная выплата имеет фиксированный размер и в 2019 до февраля равна 16 759,09 рублей (в феврале 2019 года будет проведена индексация). Единовременная выплата может быть перечислена разными способами - в частности:
На банковский счет;
- на социальную карту;
- почтовым переводом;
- на заработную карту;
- в кассу организации.
Получение единовременной выплаты по месту работы
Чтобы получить единовременную выплату, соберите и предоставьте в бухгалтерию работодателя следующие документы:
Заявление;
Справку о рождении малыша, форма Ф24 (ее вам должны оформить в ЗАГСе во время регистрации новорожденного);
Оригиналы и копии родительских паспортов;
Оригинал и копию свидетельства о рождении;
Справка с места работы другого родителя, подтверждающая, что пособие выдается впервые. Она нужна при наличии зарегистрированного брака родителей.
Образец заявления на получение единовременного пособия по месту работы
Образец справки с места работы второго супруга
Получения единовременной выплаты в Соцзащите
Если один или оба родителя не имеют работы, они должны отнести в Соцзащиту населения следующие документы:
Заявление;
Справка о рождении по форме Ф24 (ее получают в роддоме);
Справка проживании ребенка вместе с лицом, которое оформляет заявление (выдается в жилищном управлении);
Оригинал и копии родительских паспортов (при их отсутствии - ксерокопии удостоверения личности или статуса беженца с указанием вида на жительство);
Выписка из трудовой, свидетельствующая о должности, которую занимал человек в последний раз;
Справка, подтверждающая, что данное пособие выдается впервые (ее оформляют в Соцзащите по месту вашего проживания).
Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет
Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет можно начать получать сразу же после окончания отпуска по беременности и родам (через 70 дней после естественных родов, через 86 дней при осложненных родах и через 110 дней, если родилась двойня или больше малышей). Эту выплату может получать мать или другой работающий член семьи, который ушел в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. При отсутствии работы следует написать заявление в Соцзащите с момента рождения младенца. В 2019 г. минимальный размер пособия, предназначенного для первого малыша, составит 4 512 рублей, а на второго, третьего и т. д. - 6 284,65 рублей.
При наличии у матери работы расчет размера полуторагодового пособия осуществляется в бухгалтерии организации, в которой она числилась до выхода в декрет. При расчете выплат из расчетного времени вычитается период:
Временной нетрудоспособности;
Отпуска по уходу за ребенком и отпуска по беременности и родам;
Когда женщина освобождалась от рабочих обязанностей с сохранением текущей зарплаты и при отсутствии страховых взносов.
Усредненный заработок делят на количество календарных дней, имеющихся в 2-х годах (731 в случае выпадения на високосный или 730 - на обычный год).
Минимальные фиксированные выплаты на младенца сопровождаются увеличением суммы, если используются районные коэффициенты. Рассмотрим, как проходит расчет выплат.
В случае, когда женщина до этого была работающей, то ей каждый месяц будет выдаваться пособие в размере 40% от усредненной месячной зарплаты за 2 календарных года, которые предшествовали написанию заявления. Минимальный размер выплаты при первой беременности - 4 512 рублей, при второй, третьей и т. д. - 6 284,65 рублей. Начисление данной суммы и ее выплата проходит в дату выдачи зарплаты на кассе организации, где числится женщина.
Для неработающей мамы в 2019 году назначается ежемесячное пособие в минимальном размере 4 512 рублей.
При нахождении в отпуске по уходу за первым ребенком и при планировании уйти в отпуск по уходу за вторым и последующими детьми (двойня, тройня) женщина имеет право получать пособия за каждого ребенка. При этом стоит учитывать, что максимальный размер суммы пособий за всех детей не должен быть больше 100% от средней зарплаты женщины за предыдущие 2 года работы и не должен быть меньше суммы минимальных выплат на каждого ребенка, то есть не меньше 10 796,65 рублей (4 512 + 6 284,65) при двух детях и не менее 17081,3 рублей (4 512 + 6 284,65 + 6 284,65) при трех детях.
Документы для оформления пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет
Документы для работающей мамы
Работающая мама должна подать следующие документы по месту работы:
Сначала заявление об уходе в отпуск по уходу за ребенком до 3 лет в свободной форме на имя руководителя, которое надо подать в отдел кадров по месту работы.
Потом получить в отделе кадров копию приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребенком с указанием даты его начала и окончания;
Затем следует написать заявление на имя руководителя о начислении пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет с указанием начала и конца отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет. К заявлению должны прилагаться:
Копия паспорта заявителя;
Оригинал и копия свидетельства о рождении ребенка;
Справка с места работы другого родителя о том, что он не находится в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет и не оформлял на себя это пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.
На некоторых предприятиях в заявление можно просить сразу отпуск по уходу за ребенком и назначение выплаты пособия. Тогда заявление выглядит так:
Заявление рассматривается в течение 10 рабочих дней и назначается выплата, которую работающая женщина может получать на кассе предприятия или по рабочей банковской карточке.
Получение пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет от Соцзащиты
Получать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет в органах Соцзащиты могут неработающие, безработные и студенты.
Для оформления детского пособия понадобятся оригиналы и копии следующих документов:
Родительских паспортов;
Свидетельства о рождении или усыновлении ребенка;
Трудовых книжек;
Свидетельства о рождении или усыновлении предыдущего ребенка;
Постановления об установлении над ребенком опеки.
Также требуется справка о том, что женщина не получает пособие по безработице (выдается в органе госслужбы занятости населения); справка с места жительства о составе семьи; копия номера сберкнижки Сбербанка РФ; справка о том, что другой родитель не получает пособие по месту работы, учебы, службы.
Пособие по уходу за ребенком до 3-х лет
Является единственной выплатой после достижения ребенком 1,5 лет и выплачивается работодателем пока малышу не исполнится 3 года. Она составляет 50 рублей в месяц. Ее можно указать в оформление декретного отпуска до 3-х лет.
Он выдается женщине при появлении на свет второго малыша. Если она не воспользовалась возможностью его получить, родив второго ребенка, то женщина может запросить сертификат данной выплаты на третьего малыша или последующих.
Также этот социальный капитал может быть выдан мужчине при условии, что он - единственный усыновитель двух и более детей, а суд постановил законное усыновление с 1.01.2007 по 31.12.2018.
В 2019 году размер материнского капитала остался прежним - 453 026 рублей, поскольку ежегодная индексация не проводится в течение нескольких лет. Выплачивает капитал Пенсионный фонд, и выплата может быть произведена как целиком, так и частями. Форма проведения выплаты - безналичная, требуется заявление и наличие сертификата гос. образца.
В последующих годах предполагается индексация средств материнского капитала, и если это произойдет, то она составит:
На что можно потратить материнский капитал
29.12.2006 был принят закон № 256-ФЗ, согласно которому капитал допустимо использовать для того, чтобы:
Оплатить ребенку или нескольким детям образование, причем не только для того ребенка, благодаря которому был получен капитал (образовательное учреждение обязательно должно быть российским и иметь аккредитацию);
Улучшить условия проживания, перечислив деньги безналичным способом на приобретение жилья в пределах территории нашей страны;
Оплатить товары и услуги, предназначенные для адаптации детей с ограниченными возможностями;
Создать накопительную часть трудовой пенсии женщины.
До 31.03.2016 Правительство РФ выдавало единовременную выплату (20 000 р.), которая была взята из материнского капитала и перечислена на лицевой счет владельца сертификата. Родители вправе потратить эту сумму на любые нужды. Также в 2019 году в виду кризиса возможно повторное обналичивание определенной суммы по сертификату на материнский капитал.
Для оформления права на материнский капитал семья должна обратиться в территориальное подразделение Пенсионного Фонда РФ по месту жительства. Обратиться в Пенсионный Фонда РФ можно в любое время после рождения второго ребенка. Заявителю предоставляется именной сертификат, который подтверждает право получения данной поддержки от государства. Чтобы снять единовременные выплаты или направить деньги на предоставляемые услуги, необходимо подать заявление и предоставить соответствующие документы.
При обращении в ПФР на получение материнского капитала требуются следующие документы:
Заявление;
- свидетельства о рождении обоих детей;
- родительские паспорта.
Давайте предположим, что женщина уходит в декретный отпуск в январе 2019 года сроком на 140 дней (70 дней + 70 дней, так как беременность и роды прошли без осложнений).
Для расчета ежемесячных детских выплат, к которым относятся пособия по беременности и родам и пособие по уходу за ребенком, следует брать доходы за полные 2017 и 2018 годы.
- Доход за 2017 год:
Зарплата - 200000 рублей;
отпускные - 18000 рублей;
больничные - 8500 рублей (19 дней).
- Доход за 2018 год:
Заработная плата - 300000 рублей;
отпускные - 29000 рублей;
больничные - 5000 руб. (7 дней).
Для пособия по беременности и родам:
Складываем зарплату и отпускные за 2 года, которые делим на число рабочих дней в году с учетом болезни и умножаем на положенный срок декретного отпуска.
В соответствии с Указом Президента РФ от 7 мая 2012 г. №606 "О мерах по реализации демографической политики Российской Федерации" во многих регионах страны установлена ежемесячная денежная выплата до достижения ребенком возраста трех лет на 3 (третьего) и каждого последующего ребенка, родившегося после 31 декабря 2012 года.
Пособие до 3-х лет с 1 января 2013 года ввели в регионах с целью улучшения демографической ситуаций и оказания поддержки многодетным семьям, в которых родился третий ребенок. То есть на поддержку от государства могут рассчитывать семьи, проживающие в регионах с наиболее низкой рождаемостью. В 2013 году ежемесячная денежная выплата была установлена в 65 регионах, в 2014 году - в 66 регионах.
Кому положено пособие до 3 лет
Для получения права на дополнительное пособие до достижения ребенком возраста 3 лет семье необходимо соответствовать определенным условиям:
- Семья должная проживать (иметь регистрацию по месту жительства) на территории субъекта, входящего в перечень с наиболее неблагоприятной демографической обстановкой. Перечень таких субъектов с рождаемостью ниже средней по России ежегодно утверждается распоряжением Правительства Российской Федерации. На 2016 год распоряжением от 13 октября 2015 г. №2043-р утвержден 53 субъекта.
- Пособие назначается, когда в семье рождается третий или последующий ребенок, но не ранее 1 января 2013 года.
- Пособие назначается семье со среднедушевым доходом, размер которого не превышает показатель среднедушевого денежного дохода населения по региону, то есть семья должна быть признана нуждающейся в поддержке.
Вывод : право на пособие до 3 лет имеют малообеспеченные многодетные семьи, имеющие постоянную регистрацию - прописку в определенном субъекте РФ.
Обращаться следует с заявлением в орган социальной защиты населения по месту постоянной регистрации родителя или в Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг (МФЦ).
Размер пособия до 3 лет
Размер пособия зависит от величины прожиточного минимума в регионе, действующего на дату подачи заявления . Ежемесячное пособие до 3 лет выплачивается в размере величины прожиточного минимума для детей, установленном в субъекте Российской Федерации.
Самым «бедным» регионом оказалась Белгородская область с величиной прожиточного минимума в 2014 году в размере 6146 руб. Самые высокие размеры прожиточного минимума и соответственно ежемесячных пособий в 2014 году составили - 15 733 рубля в Камчатском крае и 10781 рубль в Мурманской области. Средний размер ежемесячной выплаты до трёх лет составляет 7 тысяч рублей. Пособия в таком размере многодетные семьи будут получать, пока ребенку не исполнится три года.
Для тех регионов, в которых улучшилась демографическая ситуация и возросли показатели рождаемости, софинансирование за счёт федерального бюджета ежемесячного пособия до достижения ребенком возраста 3-х лет семьям при рождении третьего ребёнка и последующих детей будет сохранено в течение двух лет в прежнем порядке. Соответствующее постановление от 26 июня 2014 года №587 было подписано премьер-министром Дмитрием Медведевым, и поправки вступят в силу с 8 июля 2014 года.
| № п.п. | Регион | № п.п. | Регион |
|---|---|---|---|
| 1 | Карачаево-Черкесская Республика | 28 | Курганская область |
| 2 | Республика Карелия | 29 | Курская область |
| 3 | Республика Коми | 30 | Ленинградская область |
| 4 | Республика Крым | 31 | Липецкая область |
| 5 | Республика Марий Эл | 32 | Магаданская область |
| 6 | Республика Мордовия | 33 | Мурманская область |
| 7 | Чувашская Республика | 34 | Нижегородская область |
| 8 | Алтайский край | 35 | Новгородская область |
| 9 | Камчатский край | 36 | Омская область |
| 10 | Пермский край | 37 | Оренбургская область |
| 11 | Приморский край | 38 | Орловская область |
| 12 | Ставропольский край | 39 | Пензенская область |
| 13 | Хабаровский край | 40 | Псковская область |
| 14 | Амурская область | 41 | Ростовская область |
| 15 | Архангельская область | 42 | Рязанская область |
| 16 | Белгородская область | 43 | Самарская область |
| 17 | Брянская область | 44 | Саратовская область |
| 18 | Владимирская область | 45 | Сахалинская область |
| 19 | Волгоградская область | 46 | Смоленская область |
| 20 | Вологодская область | 47 | Тамбовская область |
| 21 | Воронежская область | 48 | Тверская область |
| 22 | Ивановская область | 49 | Тульская область |
| 23 | Калининградская область | 50 | Ульяновская область |
| 24 | Калужская область | 51 | Ярославская область |
| 25 | Кемеровская область | 52 | Еврейская автономная область |
| 26 | Кировская область | 53 | Город Севастополь |
| 27 | Костромская область |
В остальных 15 регионах, не вошедших в данный перечень субъектов РФ, также предусмотрены ежемесячные выплаты на 3 ребенка до достижения им возраста 3-х лет. Но эти регионы не будут в 2014 году получать поддержку за счет средств федерального бюджета.
| № п.п. | Регион | № п.п. | Регион |
|---|---|---|---|
| 1 | Республика Башкортостан | 9 | Новосибирская область |
| 2 | Саха (Якутия) | 10 | Свердловская область |
| 3 | Удмуртская Республика | 11 | Томская область |
| 4 | Республика Хакасия | 12 | Тюменская область |
| 5 | Забайкальский край | 13 | Челябинская область |
| 6 | Краснодарский край | 14 | Ханты-Мансийский автономный округ |
| 7 | Иркутская область | 15 | Ямало-Ненецкий автономный округ |
| 8 | Московская область |
© Copyright: сайт
Запрещено любое копирование материала без согласия .
Пособие по уходу за ребенком до 3 лет: 2 основных типа.
Родители трепетно относятся к взрослению своего малыша, особенно, на первых этапах его жизни. Вот почему мамочки, а иногда и папочки не спешат выходить из декретного отпуска как можно дольше.
Вот только беда, что экономически это невыгодно, поскольку пособие по уходу за ребенком до 3 лет настолько мизерное , что его не хватит практически ни на что.
Не первый год ведутся разговоры о том, чтобы изменить ситуацию и начать платить молодым родителям больше, но пока по ряду причин ситуация не сдвигается с мертвой точки.
На какие пособия по уходу за ребенком до 3 лет можно рассчитывать?
Рождение ребенка – дорогостоящее удовольствие.
Конечно, нормальные родители сознательно идут на этот шаг и готовы к любым материальным трудностям. Но даже они не откажутся от денежной поддержки, предлагаемой государством.
Пособия, положенные лицам, осуществляющим уход за младенцами, регулируются целым рядом нормативных актов, с которыми не помешает ознакомиться:
1. | Федеральный закон от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» |
2. | Федеральный закон от 19.05.1995 № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» |
3. | Приказ Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 № 1012н «Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей» |
4. | Приказ Минздравсоцразвития РФ от 31.01.2007 № 74 «Об утверждении Перечня уважительных причин пропуска срока обращения за пособием по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячным пособием по уходу за ребенком» |
5. | Глава 41 ТК РФ |
Государство вроде и не отказывает в выплатах на детей, но иногда предлагаемые суммы вызывают больше огорчение, нежели радость.
Есть два типа пособий по уходу за ребенком:
- до 1,5 лет;
- от 1,5 до 3 лет.
После трех лет заканчивается декретный отпуск и матери или лица, что осуществляли присмотр за крохой, обязаны выйти на работу.
Особняком стоит пособие по беременности и родам, которое выплачивается за одноименный отпуск, что в РФ длится 140 дней (70 суток до появления младенца на свет и 70 – после).
Собственно, это единственные нормальные (если говорить о сумме) выплаты, которые устанавливаются в размере 100% от заработной платы (стипендии или денежного довольствия) молодой мамы.
Не стоит рассчитывать на огромные государственные выплаты в период ухода за своим малышом до 3 лет. Если вы хорошо зарабатывали до родов, муж не может полностью обеспечить семью (или он и вовсе отсутствует) и о ребенке есть кому позаботиться (например, ваша мама не работает и готова посвятить себя внуку / внучке), лучше выйти на работу после того, как закончится 140-дневный срок декретного отпуска. Так вы ничего не потеряете в деньгах.
Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет
До 1,5 лет мама или другой родственник, осуществляющий уход за ребенком, может спокойно находиться в декретном отпуске, потому что государство будет платить ему, пусть и не огромное пособие, но сумму достаточную для того, чтобы ее хватило на основные нужды.
1) На какую сумму пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет могут рассчитывать родители?
Пособия, которые платит государство лицам, осуществляющим уход за детьми от 2,5 месяцев до 1,5 лет, можно разделить на две основные группы в зависимости от адресатов:
Следует помнить, что существует максимальный лимит пособия, положено за материнский уход за карапузом. Какой бы большой ни была ваша зарплата, вы все равно не сможете получать больше 23 120,66 рублей.
2) Как оформить пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет?
Чтобы оформить пособие, вам нужно обратиться не позднее 6 месяцев со дня, в который ребенку исполнилось полтора года, за исключением наличия причин, что квалифицируются законодательством, как уважительные, например, длительное серьезное заболевание и т.п.
Тем, кто уходил в декрет, будучи официально трудоустроенным, нужно обращаться к работодателю с пакетом документов:
Образец заявления работодателю:
Если до родов вы работали по совместительству, следует самостоятельно выбирать работодателя, который должен платить вам пособие. Лучше выбирать нанимателя с наибольшей заработной платой, ведь выплаты насчитываются в процентном соотношении.
Неработающим гражданам или тем, чье предыдущее место труда было ликвидировано, нужно обращаться в УСЗН по месту своего проживания с тем же пакетом документов + трудовой книжкой и справкой о среднемесячном заработке на последнем месте труда.
Заявление оформляется вот по такому образцу:
В декретный отпуск может идти не только мать, но также отец и любой другой родственник. Оформляя декрет, следует учитывать и материальный критерий, ведь дети нуждаются не только в заботе, но и в финансах.
Пособие по уходу за ребенком до 3 лет – мизерная сумма
Если до 1,5 лет государством действительно выплачивается материальная помощь за присмотр за малышом, то в оставшуюся часть времени (полтора года до окончания трехлетнего декретного отпуска) мамы и папы должны выполнять свои родительские обязанности практически бесплатно.
1. Существует ли вообще пособие по уходу за ребенком до 3 лет?
Еще в 1994 году появился Президентский Указ № 1110, в котором идет речь о том, что мама или другой родственник, оформивший отпуск для того, чтобы ухаживать за ребенком, пока ему не исполнилось 3 года, имеет право на ежемесячную компенсацию в размере 50 рублей.
Эта мизерная сумма за последние десятилетия не изменилась ни на одну копейку, потому что она не индексируется.
Если вы хотите получать такую компенсацию, вам нужно обратиться с заявлением к своему работодателю. На то, чтобы все оформить, дается 6 месяцев. Отсчет начинается с первого дня оформленного отпуска.
Если за то время, пока вы были в декрете, работодатель ликвидировал свое предприятие, платить 50 рублей в месяц вам будет Соцстрах или Центр занятости, если вы стали туда на учет.
Время от времени начинают курсировать слухи о том, что ощутимые выплаты продлены до 3 лет, а не ограничиваются полуторагодовалым возрастом детеныша. Увы, эти слухи каждый раз оказываются беспочвенными и вряд ли в ближайшем будущем ситуация изменится.
2. Как увеличить сумму пособия по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет?
Прибавку к компенсационной сумме в 50 рублей могут давать региональные власти. Например, по состоянию на 2017 годы мамы Москвы получали около 2 000 рублей.
Еще одна лазейка в законе – компенсация за то, что вам не досталось места в детском садике.
Подобная компенсация оформляется следующим образом:
Сумма компенсации рассчитывается в процентном соотношении от суммы, которую нужно платить ежемесячно за посещение детского сада: 20% за первого ребенка, 50% – за второго.
Подобные программы действуют далеко не во всех регионах. Более того, даже если ваши региональные власти подобную компенсацию выплачивают, то в дело вступает такой критерий, как нуждаемость.
Если, допустим, ваш муж хорошо зарабатывает, то, несмотря на то, что вы не можете выйти на работу из-за отсутствия мест в садиках вашего города, на выплаты рассчитывать не придется.
Более внушительные суммы выплат положены чернобыльцам. Лица с этим статусом, осуществляющие уход за ребенком до 1,5 лет, могут получать добавку к положенному пособию в размере 3 000 рублей.
В период же декретного отпуска при возрасте малыша от 1,5 до 3 лет государство платит им ежемесячное пособие в размере 6 000 рублей.
Отпуск по уходу за ребенком до 1,5 года и 3 лет.
Пособие на период отпуска.
Правила расчета социальных выплат.
Попытки изменить сумму пособия по уходу за ребенком до 3 лет на законодательном уровне
Уже не первый год депутаты, чиновники, да и главы государств говорят о том, что нужно продлять выплату пособия до 3 лет, то есть – до того периода, пока кто-то из родителей или родственников вынужден не работать, присматривая за крохой.
Было предложено ряд законопроектов для решения данной проблемы:
№ | Название законопроекта | Пояснение |
|---|---|---|
1. | Законопроект № 498924-6 | Об увеличении срока выплат и сумм пособия по уходу за ребенком в многодетных семьях |
2. | Законопроект № 558761-5 от 28 июня 2011 года | Предлагалось увеличить срок выплаты пособия до того времени, пока ребенку не исполнится 3 года |
3. | Законопроект № 648289-6 от 11 ноября 2014 года | В документе говорилось о продлении срока выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком с полутора до трех лет. Кроме того, предусматривается установление минимального гарантированного размера данного вида государственной социальной помощи кратно величине прожиточного минимума для трудоспособного населения, установленного в целом по Российской Федерации: - на первого ребенка – в размере одного прожиточного минимума; - на второго ребенка и последующих детей – в размере двух прожиточных минимумов. |
4. | Законопроект № 1174985-6 от 15 сентября 2016 года | Документ предусматривал: - продление срока выплаты пособия по уходу за ребенком с 1.5 до 3 лет; - увеличение его минимального размера кратно величине минимального размера оплаты труда (МРОТ): в размере одного МРОТ (7500 руб. до 1 июля 2017 г.) – на первого ребенка; двух МРОТ (15000 руб.) – на второго ребенка и последующих. |
Несмотря на столь полезные инициативы, ни один из предложенных законопроектов пока не получил одобрение Думы, поэтому и пособие по уходу за ребенком до 3 лет оставляет желать лучшего .
На сегодняшний день выплаты на содержание детей, достигших 3-летнего возраста, является одним из вариантом государственной материальной помощи семьям с невысоким уровнем доходов. Они также положены тем, у кого на воспитании имеется ребенок с признанной категорией инвалидности. Матери-одиночки и многодетные родители также вправе рассчитывать на подобную поддержку. В статье расскажем какое ежемесячные пособия на ребенка после трех лет в 2019 году, рассмотрим порядок выплат.
Несмотря на то, что выплаты на малышей старше трех лет установлена на федеральном уровне, средства на осуществление платежей семьям исходят из регионального бюджета, а потому правила получения денежных пособий и их величина утверждаются властями на местах. На федеральном уровне предусмотрена лишь одна выплата на малыша старше трех лет, ряд прочих начислений определен нормативно-правовыми актами регионов.
Особенности назначения пособий детям старше 3 лет
По состоянию на текущий 2017 год, закон стал позволять властям на местах перечислять суммы пособий федерального значения единожды за 3 месяца (ежеквартально), руководствуясь при назначении выплат адресным принципом и уровнем доходов. В первую очередь средства будут получать те, кто нуждается в них больше всех.
Нововведения в отношении пособий на ребенка старше 3 лет
В некоторых районах России введены дополнительные ограничения, оказывающие влияние на возможность получения пособий. В качестве примера можно привести город Нижний Новгород, где местные власти установили норму, согласно которой родители несовершеннолетних старше трех лет могут надеяться на материальную помощь, только если доход каждого члена семьи оказывается ниже половины суммы действующего МРОТ (7800 рублей).
Чтобы провести расчет среднего уровня заработка членов семьи, нужно взять всю сумму семейного месячного бюджета в целом и поделить ее на численность членов семьи. В случае, когда результат соответствует требованиям региональных властей, родители ребенка могут подать заявление и набор документов на назначение им пособия.
Общий порядок назначения пособий на детей старше 3 лет
Выплаты на несовершеннолетних после исполнения им трех лет являются мерой финансовой поддержки семейств с достаточно низким уровнем заработка. Также они полагаются матери и отцу ребенка с ограниченными возможностями, маме-одиночке и многодетным мамам.
Средства на указанные нужды идут из региональных бюджетов, а потому правила обращения за денежными средствами и величину отчислений стоит уточнять в районных органах соцзащиты по месту прописки семьи с детьми. Читайте также статью: → « ».
Кому полагаются выплаты на ребенка, достигшего трехлетнего возраста
- многодетным матери и отцу, если среднедушевой заработок семейства оказывается меньше действующего регионального МРОТ,
- мамам-одиночкам без официального места работы или лишившихся места из-за сокращения штата сотрудников,
- опекуны и попечители, не имеющие работы или зарабатывающие меньше районного МРОТ,
- семьям с ребенком-инвалидом.
Выплаты на ребенка до 14 лет
Семейство, нуждающееся в государственной поддержке и воспитывающая детей, которым нет еще четырнадцати лет, вправе обратиться за материальной помощью на каждого несовершеннолетнего. Написать заявление на зачисление средств может любой из родителей, главное, чтобы он был зарегистрирован на той же жилплощади, что и ребенок.
Если каждый год заботиться о переоформлении пособия, его можно получать вплоть до исполнения несовершеннолетнему шестнадцатилетия. И факт получения образования или вид образовательного учреждения, будь то университет, академия, институт или лицей, роли не играет.
В том случае, если ребенок продолжает учиться именно в школьном учреждении, но ему уже исполнилось шестнадцать, выплата продолжится до его совершеннолетия.
Выплаты на ребенка до 16 и 18 лет
Существует особенное пособие на несовершеннолетнего, которому не исполнилось еще шестнадцати, назначаемое безработным мамам-одиночкам. К таковым причисляются женщины, у которых ребенок появился спустя 300 дней после развода с супругом или же вне брака. Сумма выплаты варьируется от 500 до 1000 рублей и может начисляться либо до исполнения несовершеннолетнему иждивенцу 16 лет, либо до окончания его обучения, если он где-то получает образование.
Когда несовершеннолетний достигнет возраста 16 лет, пособие прекращает начисляться на счет его родителей, однако выплаты можно продлить, если имеется основание – продолжение обучения ребенка в школе. Тогда пособие можно получать еще 2 года, пока ребенок не станет совершеннолетним.
Процедура оформления выплат и место обращения за их назначением ничем не отличается от порядков получения средств до четырнадцати и шестнадцати лет. Средства будут начисляться семьям, особенно нуждающимся в дополнительном материальном обеспечении. Читайте также статью: → « ».
Выплаты на ребенка-инвалида
Семья, воспитывающая ребенка с группой инвалидности, также может претендовать на государственную поддержку. А поскольку средства выделяются из бюджета Пенсионного Фонда России, данное пособие можно назвать разновидностью социальной пенсии. Назначается выплата пособия только после предоставления заключения специальной медицинской комиссией, устанавливающей наличие оснований для признания ребенка инвалидом.
Условия признания несовершеннолетнего инвалидом:
- неудовлетворительное состояние здоровья – болезни, травмы,
- невозможность самостоятельного передвижения, обучения, общения, частичная/полная утрата способности к уходу за собой,
- период реабилитации после перенесенного заболевания.
Средства могут быть утверждены к выплате только безработным родителям и опекунам, на иждивении которых находится ребенок с первой группой инвалидности. Условием является прохождение очередной медкомиссии каждые 3 года с целью подтвердить категорию инвалидности, иначе право на пособие теряется.
Выплата на ребенка с ограниченными возможностями является прибавкой к пенсии по инвалидности. Региональные власти на местах зачастую самостоятельно назначают некоторые дополнительные разновидности материальной помощи семьям, в которых воспитывается несовершеннолетний инвалид. Для примера рассмотрим город Уфу и Республику Башкортостан – здесь определено пособие в размере 6325 рублей (с учетом повышающего коэффициента Урала).
В случае, если у матери малыша имеется официальное место работы, она также не остается без поддержки, только теперь ей будет полагаться льгота, установленная Трудовым кодексом. Родители ребенка-инвалида могут обратиться за предоставлением им льготы на оплату услуг коммунальных служб в размере половины стоимости. Также им доступны льготы на проезд в общественном транспорте, на санаторно-курортные мероприятия и медицинское обслуживание.
Размер пособий на ребенка старше 3 лет
Величина детского пособия на малыша, достигшего 3-летнего возраста, могут варьироваться от 500 до 1300 рублей, в зависимости от города прописки семьи. Для содержания ребенка-инвалида выплачивается пособие в размере 1200 рублей вдобавок к пенсии по инвалидности, равной 11445 рублей 68 копеек.
Ежемесячное пособие на ребенка старше 3 лет в Москве и Санкт-Петербурге
В Москве срок рассмотрения заявления на выплату детского пособия не превышает 10 дней. Средства подлежат перечислению на счет в банке, принадлежащий заявителю. Размеры пособий на детей старше 3 лет по Москве:
| Матери-одиночке | На ребенка-инвалида | Многодетной семье | Опекунам |
| 750 рублей в качестве компенсации при росте стоимости жизни | 600 рублей в качестве компенсации при подорожании жизни | 600 рублей (3-4 ребенка в семье), 750 рублей (более 5 детей) – возмещение расходов, связанных с подорожанием жизни | 12000 рублей на каждого ребенка |
| 300 рублей, если заработок выше прожиточного минимума | 6000 рублей безработному родителю или некоторым другим родителям | 522 рублей (3-4 ребенка), 1044 рубля (более 5 детей) – на ЖКУ | 928 рублей на ЖКУ |
Размеры пособий на детей старше 3 лет по Санкт-Петербургу:
| Матери-одиночке | На ребенка-инвалида | Многодетной семье | Опекунам |
| Различные компенсации и льготы | 848 рублей (1,5 – 7 лет) | 1224 рубля (1,5 – 7 лет) | 7583 рубля |
| 787 рублей (до 16 лет или до окончания учебы) | 1137 рублей (до 16 лет или до окончания учебы) | ||
| 5778 рублей (до 18 лет) | 2624 рубля (мать-пенсионерка с 5 и более детьми) | ||
| 13019 рублей (на ребенка с инвалидностью, имеющего особые потребности в уходе) |
В Санкт-Петербурге деньги будут перечислены на специальную детскую карточку, предназначенную специально для начисления на нее социальных выплат.
Как оформить выплаты на ребенка старше 3 лет
Оформление пособий на детей старше 3 лет происходит в региональном отделении Управления соцзащиты в городе прописки семьи, воспитывающей ребенка, на которого и назначается выплата. В некоторых городах учреждены Многофункциональные Центры – в них также можно обратиться за предоставлением данной услуги.
В некоторых субъектах РФ доступно обращение за выплатами удаленно, через официальный сайт Госуслуг, где работает электронная запись на прием к специалисту и прием документов и формы заявления в режиме онлайн в отсканированном виде.
Сведения о семье и ребенке необходимо подтверждать каждый год, чтобы начисление выплат не прекратилось. Если же родители не обращались в уполномоченные органы на протяжении 12 месяцев, размер доплаты при следующем переоформлении не превысит величину пособия за 6 месяцев.
Сроки получения пособий
Обычно на рассмотрение документов и заявления у органов соцзащиты уходит не более 10 дней с даты обращения заявителя. В некоторых случаях срок назначения выплат зависит от времени обучения несовершеннолетнего и от его возраста:
- Если обучение в школе завершилось, а ребенку еще нет 18 лет, пособие нельзя переоформить.
- Если 18-летие еще впереди, а ученик перешел в следующий класс, предоставляется соответствующая справка.
- Если справка об обучении предъявлялась после шестнадцатилетия, а срок действия справок о доходах семьи истек, придется обновлять набор бумаг и снова писать заявление.
- Пособие не выплачивается, когда наступает эмансипация ребенка до исполнения ему 18 лет в судебном порядке, при заключении трудового контракта или при вступлении в брак.
- Если и на период совершеннолетия ребенок остается обучаться в школе, выплаты все равно прекращаются.
Необходимые документы для оформления
Для оформления денежного пособия на ребенка до исполнения ему 14 лет нужно предоставить сотруднику УСЗН следующий набор бумаг:
- Свидетельство о рождении ребенка, которому еще нет 14 лет.
- Свидетельство о заключении брака родителями ребенка или свидетельство о расторжении брака, если оно имело место. Подойдет также справка об установлении отцовства.
- Справка о составе семьи, доказывающая, что родители или один из них проживает вместе с ребенком.
- Справки о совокупных доходах семейства за тот период, за который документ требуется в каждом отдельном регионе.
- В случае, если у матери или отца (или у обоих родителей сразу) нет официального места работы, к списку документов добавляются:
- трудовые книжки,
- дипломы или аттестаты о получении образования (для никогда не работавших женщин),
- военный билет (для никогда не работавших мужчин),
- справка о том, что заявителю не назначалось пособие по безработице (из районной Службы занятости),
- заявление о том, что неофициальной работы также не имеется.
- Копия сберегательной книжки для начисления средств.
- Внутренний паспорт РФ со штампом регистрации в регионе обращения за выплатой.
Для продления начисления выплат на ребенка до исполнения ему шестнадцати или восемнадцати лет, придется предоставить справку из школы о прохождении им обучения. Нужно также указать номер приказа о том, что он переводится в класс.
- В случае, когда в текущем году документы уже предъявлялись для переоформления выплат, но из-за достижения несовершеннолетним 16-летнего возраста начисления завершились, потребуется справка об учебе в школе.
- Когда в текущем году набор документов для продления платежей еще не предъявлялись в УСЗН, или информация не обновлялась более 12 месяцев, или родители пишут заявление в первый раз, нужен полный комплект бумаг плюс справка на ученика.
Иногда могут потребоваться также:
- справка от работодателя (если заявитель трудится по договору найма),
- справка от местного отделения УФНС, включающая сведения о величине доходов семейства за предшествующий год.
Дополнительный набор документов на оформление пособия для ребенка-инвалида:
- справку от МСЭК с указанием присвоенной ребенку категории инвалидности,
- ксерокопия трудовой книжки, где отсутствовала бы запись о месте трудоустройства матери, или справка из Службы занятости о присвоении статуса безработной. Читайте также статью: → « ».
Основания для прекращения начисления пособий
Выплаты не могут быть назначены, а ранее начисленные выплаты более не будут перечисляться на счет родителей ребенка, если:
- несовершеннолетний оказался в детском соц. учреждении, где он пребывает на полном гос. иждивении,
- мать и отец детей полностью лишены родительских прав на них или ограничены судом в своих родительских правах,
- ребенок попал к опекунам, а те в свою очередь получают деньги на его содержание,
- у матери и/или отца ребенка появилась официальная работа,
- срок признания ребенка инвалидом истек,
- опекун или родитель нашел источник постоянного заработка,
- семья или только ребенок сменил место постоянного проживания.
Законодательные акты
Loading...